SERVICE派遣事業

WORK FLOWスタッフ派遣の場合

• 1

  ヒアリング

  要件の詳しい内容を伺い、業務内容や必要なスキル、勤務条件を明確化。業務に適した人材を提案するための準備を進めます。

  

• 2

  募集・リサーチ

  求める条件に合った人材を見つけるため、社内外のデータベースやネットワークを活用して候補者をリサーチします。

  

• 3

  人材選定・提案

  リサーチで得た候補者の中から、業務に最適な人材を選定。お客様に候補者のプロフィールやスキルシートをご提案します。

• 4

  面接・選考

  お客様と候補者の面接や選考をサポートします。必要に応じて、面接の調整やフォローアップを行い、スムーズな進行を支援します。

  

• 5

  契約締結・業務開始

  採用が決定した候補者と契約を締結し、業務開始に向けた準備を進めます。勤務条件や就業初日の調整もサポートします。

  

• 6

  アフターフォロー

  業務開始後も状況を確認し、必要に応じて調整を行います。お客様と派遣された人材の間で課題が発生した際には迅速に対応します。